Jakarta (buseronline.com) - Komisi Pemberantasan Korupsi (KPK) terus mendorong percepatan transformasi digital untuk memperkuat efektivitas organisasi dan upaya pemberantasan korupsi.Hal ini ditegaskan dalam Forum Sinergi #2 Duta KPKforDigi yang berlangsung di Gedung Merah Putih KPK, Jakarta, Kamis lalu.Forum yang dikemas dalam bentuk workshop ini menghadirkan para Champion Transformasi Digital dari berbagai unit kerja KPK.Mereka berperan sebagai agen perubahan dalam mempercepat adopsi teknologi, menyelaraskan kebutuhan teknis, serta mempermudah proses bisnis di tiap unit.Direktur Manajemen Informasi KPK, Riki Arif Gunawan menekankan bahwa keberhasilan transformasi digital tidak hanya bergantung pada penggunaan teknologi, tetapi juga pada perubahan cara kerja organisasi.“Transformasi digital tidak cukup hanya mengadopsi teknologi baru. Yang lebih penting adalah perubahan menyeluruh dalam cara kerja organisasi, sehingga dapat memantik para Champion membuka ruang komunikasi, kolaborasi, hingga kebebasan berkreasi dalam menjalankan proses bisnis,” ungkap Riki.Ia menjelaskan bahwa transformasi digital harus dikelola secara sistemik untuk memudahkan pekerjaan teknis, mendorong inovasi, mempercepat alur kerja, serta meningkatkan efektivitas pemberantasan korupsi.Para agen perubahan juga diharapkan mampu memahami kebutuhan lintas unit dan menemukan solusi atas berbagai tantangan yang ada.Sebagai langkah konkret, KPK memperkenalkan platform kolaborasi Microsoft Loop yang terintegrasi dengan Microsoft 365.Platform ini memungkinkan pegawai KPK berpikir, merencanakan, dan bekerja bersama secara real-time, sekaligus meningkatkan transparansi, akurasi, dan keamanan data.“Microsoft Loop dapat mempermudah koordinasi antarpegawai, meningkatkan transparansi, akurasi, dan keamanan data dalam proses bisnis. Hal ini mendukung terciptanya alur kerja yang efisien, sekaligus memperkuat kapasitas insan KPK dalam melaksanakan tugas pemberantasan korupsi,” ujar Riki.Melalui forum ini, KPK menegaskan komitmennya untuk terus menanamkan nilai kolaborasi dan inovasi di seluruh lini organisasi.Diharapkan, langkah ini menjadi pijakan penting dalam memperkuat transformasi digital, meningkatkan kinerja sistemik, serta menjadikan insan KPK sebagai motor penggerak perubahan menuju tata kelola organisasi yang lebih efektif. (R)